近年来，经开区牢固树立“抓好党建促发展、围绕发展抓党建”理念，聚焦“三力”、筑牢“三基”，不断提升非公企业党建工作质效，为园区高质量发展提供了强大内在动力。

　　聚焦提升引领力，筑牢思想根基。坚持在思想建设上凝心铸魂，把理论教育、党性教育、知识技能教育作为必修课，充分利用共产党员网、学习强国、铜陵市党员教育系列平台，及时推送党的理论知识、党员教育电视片，打造“新时代网上讲习所”，引导非公企业党员随时随地学习，推动理论学习学在日常、练在经常、用在平常。结合规范落实“三会一课”、主题党日等党内组织生活制度，采取“个人自学+集中学习”的模式，通过案例授课、座谈交流等形式，为非公企业党员不断补足精神之钙。精心制定党员教育培训计划，依托铜陵烈士陵园等23个红色教育基地，以聆听革命故事、走革命故地等形式开展“流动党课”，传承红色基因，确保非公企业党员接受思想洗礼。

　　聚焦提升示范力，筑牢阵地根基。按照“应建尽建”原则，引导非公企业党组织按照有机构、有人员、有学习、有活动、有场所、有经费“六有”标准，采取资源整合、企业自筹、上级党组织支持相结合的方式，打造企业党员活动室11个。坚持标准、严格程序，严把发展党员质量关，把发展党员的重点放在非公企业管理层、科技骨干和关键岗位一线优秀职工上，实现党建工作与中心工作同频共振、相互促进。坚持精细化管理，抓好非公党建指导员队伍建设，健全网格化管理体系，将园区划分为9个网格，配备专兼职党建指导员30余人，进一步加强“两企三新”党建指导员队伍力量，为企业高质量发展提供坚强政治保障。

　　聚焦提升服务力，筑牢发展根基。定期深入园区成立党组织的非公企业进行走访，引导非公企业党组织开展“学思想献良策、我为企业建新功”“立足岗位作贡献”等专题活动，广泛收集“金点子”，形成“翠湖工匠”“5+N政治生日”“党建+法治驿站”等特色党建品牌，重点帮助企业解决用工招聘、政策享受等问题。坚持用心服务企业，全力打造一流营商环境，充分发挥好党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，设定党员先锋岗、划定党员责任区、创建党员技能大师工作室，多措并举推动党员转作风、提效能、作表率、争一流，确保“创建一个岗、划定一个区、树立一面旗、带动一大片”，把党员教育成效转化成为民服务实效。