补位是足球运动专业术语，队员间通过位置填补形成配合发挥团队效应。补位体现的是格局，考验的是能力，检验的是担当。年轻干部干事创业要学会补位，既要在全局中找准位置、当好补位手，也要在岗位上挺膺负责、唱好主角戏，以知责之心、担责之能、履责之为书写青春答卷。

补位先补心，以坚定信念筑牢责任之基。少数年轻干部政治站位不高、大局意识不强，只盯着自己的“一亩三分地”，对职责边界之外的工作漠不关心，认为“多一事不如少一事”；有的只看显绩不看潜绩，热衷于抢出彩的事，对打基础、利长远的事避而远之。补位不补心，站位必然偏移；补责不铸魂，担当终将乏力。年轻干部正处在成长的黄金期，要把政治忠诚作为立身之本，把责任担当刻进思想深处。要深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻把握“国之大者”，认清补位不是被动应付、临时顶替，而是胸怀全局、主动作为；补责不是额外负担、分外之事，而是从政本分、职业操守。要力戒本位主义、摒弃“躺平心态”，破除“事不关己、高高挂起”的狭隘思维，始终以党的事业为重、以人民利益为先，在急难险重面前挺身而出，在职能空白之处自觉补位，在风险挑战面前勇于担责，将对党忠诚体现在履职尽责的实际行动中。

补位更补能，以过硬本领扛起责任之重。一些年轻干部虽有补位之心，却无补位之力，面对新领域新任务不知从何下手，最终有心无策。没有过硬的专业素养和履职能力，补位就会流于形式，补责就会力不从心，甚至出现“好心办坏事”的现象。要主动到基层一线、艰苦地区、关键岗位经风雨、见世面、壮筋骨，在处理复杂矛盾、应对风险挑战中提升统筹协调、狠抓落实、攻坚克难的能力。要强化系统观念，既要立足本职深耕细作，又要着眼全局协同配合，做到既能独当一面守好主阵地，又能主动补位啃下“硬骨头”，以专业化能力确保补位不缺位、尽责不失责。

补位必补行，以实干笃行彰显责任之为。补位与补责，最终要落到实干上、体现到成效上。年轻干部既要敢担当、愿担当，更要会担当、善担当，以实实在在的行动扛起使命责任。要发扬求真务实、真抓实干的作风，面对工作不推诿、面对困难不回避、面对失误不遮掩，守土有责、守土负责、守土尽责，把补位的自觉转化为补责的行动，把岗位的职责转化为发展的实效。