近年来，铜陵市郊区周潭镇紧紧围绕新时代党员教育新要求，聚焦阵地建设、课程供给、实践锻炼等维度，持续在强基础、优内容、促转化上下功夫，推动党员教育工作提质增效，为乡村振兴提供坚强的组织保障和人才支撑。

　　建强“多元阵地”，破解“学习不便、阵地薄弱”难题。坚持“因地制宜、整合资源”原则，让党员教育从“固定课堂”走向“全域覆盖”。筑牢主阵地，夯实教育根基。严格按照“六有”标准，实施镇党校提档升级工程，整合新时代文明实践所、党群服务中心等现有资源，配齐多媒体教学设备，打造集理论学习、技能培训、交流研讨于一体的核心教育阵地。2023年完成镇党校设施升级，2025年完成田埠村、七井村党员活动室改造工程。去年以来，镇党校累计开展各类培训13场，培训党员干部500余人次，推动教育阵地从“有”到“优”的转变。拓展“新阵地”，消除教育盲区。在凤凰、田埠、永兴等3个村设立党员教育教学点，形成“镇党委党校+村级分教点”的网格化布局，辐射周边各村，打通基层党员教育“最后一公里”。同时，聚焦非公企业党建薄弱环节，建立新兴领域综合党委，定期送教入企，确保非公党员教育“不掉队”、管理“不断线”，有效扩大党员教育覆盖面。搭建“云课堂”，打破时空壁垒。依托“四微一端一平台”，整合共产党员网、学习强国、安徽党员大课堂等线上资源，开设“云端课堂”，定期推送学习资料、政策解读、先进事迹等。针对流动党员分布广、集中难的问题，搭建流动党员微信平台，累计推送学习内容60余条，覆盖党员100余人次，推动党员教育“时时可学、处处能学”。

　　创新“课程供给”，破解“内容枯燥、形式单一”难题。围绕“需求导向、精准施教”，打造“定制化、多元化、接地气”的课程体系，推动党员教育从“被动听”向“主动学”转变。按需配菜，定制“特色课程包”。采取调研访问等方式，精准摸排不同层级、不同领域党员需求。构建“政治理论必修课+业务技能实训课”课程体系，针对村“两委”干部开设“业务进修班”，针对青年党员开设“理论拔高班”，针对老年党员开展“送学上门”，实现因材施教、分类施教。内外结合，建强“名师师资库”。构建“专家领航+一线传经”专兼结合的师资矩阵。对上邀请高校教授、党建专家开展专题授课，解读政策理论；对下吸纳镇领导班子、优秀业务骨干、“土专家”等11人担任兼职讲师，用“乡音土话”讲理论、传技术，让党课更接地气、更入人心。视听融合，打造“沉浸式体验”。摒弃传统“说教式”教学，大力推行“情景式+体验式”教学。一方面，依托周边红色资源，组织党员参观桐东抗日民主政府旧址、左光斗纪念馆，沉浸式接受党性洗礼；另一方面，注重本土教材开发，深入挖掘本地乡村振兴、基层治理中的先进典型，策划拍摄《文旅赋能绘新篇》等特色微党课，用“身边事”教育“身边人”，增强教育的感染力。

　　搭建“实践平台”，破解“学用脱节、实效不强”难题。坚持“围绕中心、服务大局”，将党员教育融入中心工作，搭建“实干课堂”，推动学习教育成果转化为服务群众、推动发展的实际成效。紧扣中心工作，一线“练兵”强本领。围绕人居环境整治、森林防火、基层治理等中心任务，组织党员干部下沉一线，在急难险重任务中经风雨、见世面、长才干。通过实战演练，切实提升党员干部处理复杂问题和应对突发事件的能力。开展志愿服务，主动“作为”暖民心。常态化开展政策宣传、矛盾调解、扶贫帮困等志愿服务活动。引导党员在服务群众中亮身份、见行动、作表率，有效密切党群干群关系。推动学用转化，赋能“发展”见实效。引导党员将所学知识运用到实际工作中，在乡村振兴一线建功立业。结合各村特色产业，组织党员带头学习实用技术，带头调整产业结构，凤凰村党员带头发展特色种植，大山村党员积极参与“党建+文旅”项目建设，切实将学习成果转化为推动产业发展的“金钥匙”，实现“以学促干、以干践学”的良性循环。