近年来，义安区钟鸣镇把发展党员工作作为抓实基层党建工作的重中之重，严格按照发展党员程序，认真贯彻“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，从严把好党员发展计划、程序、质量、责任四道关口，高质量做好新形势下发展党员工作。

严把发展“计划关”。从实际出发，实事求是，认真论证、规划、正确制订和实施年度发展党员工作计划，加强对发展党员工作的宏观指导，积极推进发展党员工作。在实施计划过程中，根据实际情况变化及时修订计划，保持计划的灵活性。同时，切实做到发展党员数量和质量的统一，以保证质量为前提，数量服从质量，达不到质量要求的，据实减少发展数量，做到“宁少勿滥”。

严把发展“程序关”。严格按照《中国共产党章程》《中国共产党发展党员工作细则》的规定和要求，把牢5个阶段25项环节，从严规范发展党员工作流程。对照《发展党员工作手册》，紧盯入党积极分子的确定和培养教育、发展对象的确定和考察、预备党员的接收、教育、考察和转正四个关键步骤，稳步推进，确保程序规范到位。

严把发展“质量关”。认真落实发展党员推优制、公示制、预审制、票决制、责任追究制，在入党积极分子的推荐确定、培养教育，发展对象的政治审查、公示，预备党员的接收、教育、考察、公示和转正等关键环节上严格程序、严格把关。坚持“成熟一个，发展一个”，把住发展党员“入口关”，防止“带病入党”，确保新发展的党员政治合格、质量过硬。

严把发展“责任关”。从全局和战略高度，充分认识到发展党员工作的重要意义，按照“谁介绍谁负责、谁培养谁负责、谁审批谁负责”的原则，落实落细党员发展工作责任，由镇党委书记带头抓，明确在发展党员工作中的领导责任，支部书记亲自抓，明确在发展党员工作中的直接责任，确保发展党员的年度计划落实到位，切实把发展党员工作抓紧、抓好。（吴滢）